ΙΣΟΤΗΤΑ ΤΩΝ ΦΥΛΩΝ ΣΤΙΣ ΕΡΓΑΣΙΑΚΕΣ ΣΧΕΣΕΙΣ

Από τη δεκαετία του '80 το "προστατευτικό" πνεύμα του νομοθέτη για την εργασία των γυναικών έπαυσε να ισχύει. Η εργασία των γυναικών δεν θεωρείται πλέον "συμπληρωματική" ή "βοηθητική". Οι διακρίσεις όμως των επαγγελμάτων σε "γυναικεία" και "ανδρικά" καταργήθηκαν; Ισχύει επιτέλους η ίση (ισόρροπη) συμμετοχή ανδρών και γυναικών στα κέντρα λήψης αποφάσεων; Ποια είναι η πολιτική της Ευρωπαϊκής Ένωσης για την εργασία των γυναικών;